【内定者の社員ミニインタビュー(4)】営業開発グループ:江本さん

こんにちは、ドゥ・ハウス採用担当の栃久保です。

風邪やインフルエンザの流行は少しずつおさまってきたようですが、いよいよ 花粉の時期が本格的にやってきましたね・・・

社内でもご来社される学生さんも、とても辛そうな方がいらっしゃいますが、 色々な商品や対策を駆使して、ぜひ暖かな春を楽しみましょう!


それでは、最終回となりました内定者インタビューに移りたいと思います♪

今回は、内定後、マクドナルドで店長代理を続けながら、大学4年生の春より ドゥ・ハウスでアルバイトとしても勤務してくれている吉田さんによる社員ミニインタビューです。

吉田さんはリサーチオペレーション部という部署で、リサーチアンケートの設計や、 アンケートを自ら実施されるクライアントのサポートをしています。

アルバイトを始めてから、電話で同時に複数の方とお話をすることも多いので、 色々な人の話を瞬時に聞き分けることが得意になってきたようです(^^)

今回ミニインタビューを受けてくれた社員は、営業開発グループの江本さんです。

2009年にドゥ・ハウスにエントリー後、当初の希望通り、営業の部署に配属と なりました。

さて、ここからは吉田さんに交代します!

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こんにちは。ドゥ・ハウス内定者の吉田です!

今回、社員さんの紹介ということで、私からは営業開発グループの江本さんを ご紹介させていただきます!

その前に簡単に自己紹介をさせていただくと・・・
マクドナルドでの7年間の アルバイト経験を通して、マーケティングに興味を持ち、大学でもマーケティングを専攻 していました。

現在は10月から立ち上がった営業技術グループ・リサーチオペレーション部で ネットリサーチのオペレーションを担当しています。

ご紹介する江本さんの受注した案件も実施させていただいております!

それでは、ミニインタビューに移ります(^^)/

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吉:お疲れ様です!本日はよろしくお願いします。
   まず、江本さんのお仕事内容から教えていただけますか?

江:営業開発グループのクライアントサービス第1部という部署に所属しています。
   学生のみなさんの中でも希望の多い営業の仕事で、具体的には、お客様のマーケティング
   課題に対して、日々弊社のサービスを活かし解決策を提案しています。
   補足ですが、ドゥ・ハウスでは営業職のことを「営業開発」と呼びます。

   また、営業の方が受注したリサーチなどの案件を、実際に運営する実施部のことを
   「営業技術」と呼んでいます。でも、どちらもクライアントに密接に関われるやりがいのある
   仕事だと思います。

吉:ありがとうございます。ふと思ったのですが、ドゥ・ハウスの営業開発のお仕事はメーカー
   などの営業職と違うのでしょうか?

江:そうですね、少し異なる部分があると思います。
   まず、お客様はメーカーなどの花形部署、 商品開発担当者などのマーケターです。
   今までたくさんの商品を開発してきた、 プロフェッショナルな方たちです。
   私たちが売る商品は「リサーチ」や「プロモーション」といったマーケティングサービスに
   なるので、形があるものを売るわけではないんです。  
   お客様の抱えているマーケティング課題に、真摯に向き合い、適切な提案をして課題の
   解決に結びつけるのがドゥ・ハウスの営業です。
   なので、今までにないサービスがクライアントの課題解決に繋がる場合、社内で協力して
   新たなサービスを開発するケースもあります。

吉:すごいですね~!ドゥ・ハウスでアルバイトをして、選考でお話を聞いていたとおり、
   仕事を任される早さや、裁量の大きさを痛感しているんですが、営業もやはり同じですか?

江:同じだと思います!同い年の中でも、人一倍成長したいという気持ちが強かったので、
   大変なこともありますが、クライアントに教わることも多くて、楽しいですよ。

吉:やりがいがありそうですね。最近、特にやりがいに繋がったエピソードってありますか?

江:いつもお客様が喜んでくれることが一番です。また、自分にとっては売上という数字がとれること。
   自分が提案した内容が解決に結びつき、お客様が喜んでくれることは自分にとっても
   とても嬉しいことです。また、営業職ということで「数字」で自分の力がわかることは
   やりがいに繋がりますね。

吉:成長した分だけ数字が伸びて、さらに自分の成長が目に見えることは、仕事をする上で
  嬉しいことですよね。ところで、休日はどんなことをされているんですか?

江:正直に言うと、お酒を浴びるほど飲んで寝ています(笑)社内の人だけでなく社外の友人とも
   コミュニケーションを取って、ONとOFFの切り替えをしっかり行っています。
   実は、クライアントに宿題をいただいている時も、友人とのふとした会話が解決方法の提案に
   繋がるヒントになったりもするんです。

吉:働くときは働き、遊ぶときは遊ぶ。この切り替えと、どんなことにでも興味を持つ姿勢が
   大事なんですね。では、最後に就職活動をしている学生のみなさんにメッセージを
  お願いします!

江:4年前に就職活動をした時に大事にしていたのは、自分がその企業で働いているイメージが
  持てるかをしっかり考えることだと思います。
  (すでにみなさん分かっていることかもしれませんが・・・)
  希望する企業で自分が何をするのか、何をしたいのか、それが明確に描ける企業を
  見つけることが、振り返ってみると大切ですね。

吉:江本さん、ありがとうございました。また、色々教えてくれると嬉しいです!

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自分も思えば1年前はドゥ・ハウスの試験を受けていました。もちろん他の企業も受けて いましたが、ドゥ・ハウスを選んだのには2つの理由がありました。

1.やりたい仕事があったから
  →高校時代からマーケティング職にずっと憧れていました。
   そのため、入社当初からリサーチやプロモーションに携われることに魅力を感じました。

2.自分が成長できる環境があったから
  →ドゥ・ハウスには「出る杭となれ」という言葉があります。好きなことをとことんやり切る
   という考え方です。自分の「好き」を最大限やらせてもらえる環境は、自分の成長に
   必ず繋がると確信したのを覚えています。

最後までお読みいただき、ありがとうございました!

今回の採用ブログはいかがでしたでしょうか?

マイナビ2013にも江本さんのインタビュー記事が掲載されているので、ぜひご覧になって くださいね。(写真もこちらでどうぞ♪)
http://job13.mynavi.jp/13/pc/search/corp80198/premium.html

ご質問などがあれば、お気軽に吉田までお問い合わせください。 Facebookで検索していただければ
すぐに見つかります(^^)b

ぜひ、悔いの残らないよう、就職活動をやりきってください! ドゥ・ハウスで、また、マーケティングパートナーとして、一緒にお仕事ができるのを 楽しみにしています!!

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江本さん、吉田さん、お忙しいところありがとうございました!

全4回の内定者による<突撃>社員ミニインタビューをお読みくださったみなさま、
ありがとうございました。

これからも、ドゥ・ハウスの近況やニュースをアップしていきますので、
引き続き、よろしくお願いいたします♪